マネジメントチーム

12種もの業界で25年以上の経験を持つ、順応性を備えた多才な人事専門家です。 組織内のあらゆるレベルの社員と交流して協力することができ、従業員の声を確実に経営陣に届けています。

米国の複合企業、欧州の多国籍企業、およびシンガポールの政府系企業で進歩的な人事の経験を積んできました。HOYA Surgical Opticsに入社する前は、SUEZ Water Technologies & Solutions社に所属し、東南アジア地域全体の中核的人事活動の統合と簡素化を主導して、コンフォートゾーンに挑戦しました。2019年9月にHOYA Surgical Opticsに入社し、日本、シンガポール、タイ、中国、インド、ドイツ、および米国に拠点を置く彼女のチームと共に、人材アジェンダでグローバル・マネジメントチームと連携しています。

米国のInstitute for Motivational Living Incにより、Hogan Personality-based Assessment Inventoriesの行動コーチングおよびキャリアコンサルティングにおいて、また、リーダーシップ多能性（LVI360）のフィードバックコーチとして認定されています。組織開発と改革の大学院修了証および応用ポジティブ心理学のコースを修了しています。